고령 고용 지속 기본 급여금

정년 후에도 계속 근무하는 65세 미만의 사람이 60세 시점에 비해 임금이 75% 미만으로 하락한 경우에 지급되는 고령 고용 지속 기본 급여금을 계산합니다.

지급 조건
・고용보험 피보험자 기간이 5년 이상인 자
・60세 이상 65세 미만의 일반 피보험자
・60세 이후의 임금이 60세 시점에 비해 75% 미만으로 근로하는 자
임금에는 통근, 주택, 가족 수당 등도 포함됩니다.

이직자 적용 시기

60세에 도달했을 때의 월급

엔（※１）

[ 상한엔

~하한엔 ]

60세 이후의 월급

엔

[ 지급 한도액엔 ]매년 8/1 갱신

[ 최저 한도액엔 ]이 금액 이하이면 지급하지 않음

급여액	엔지급률 %
총수입	엔

지급 대상 기간은 피보험자가 60세에 도달한 달부터 65세에 도달하는 달까지입니다.
(※1) 60세에 도달하기 전 6개월간의 총 지급액(보험료 등이 공제되기 전의 금액. 상여금은 제외)을 180로 나눈 임금 일액의 30일 분의 금액입니다.

※레이와 8년 8월도의 개정에 대응했습니다.

※계산 결과나 정보 등에 관하여 본 사이트는 일절 책임을 지지 않습니다. 또한 개별 상담은 일절 응대하지 않습니다.

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