수당·지원금
| ライブラリ名 | 概要 |
|---|---|
| 정년 후에도 계속 일하는 65세 미만인 사람의 임금이 60세 시점보다 75% 미만으로 감소한 경우 지급되는 고령 고용 지속 기본 급여금을 계산합니다. | |
| 60세 시점의 임금과 비교하여 정년 이후 임금에 대한 고령 고용 지속 기본 급여금 표를 산출합니다. | |
| 고용보험 급여액(실업급여)과 급여 일수를 계산합니다. (레이와 8년 8월 1일부터 고용보험 기본일당액 변경) | |
| 재취업 수당 금액을 계산합니다. 고용보험 수급 기간 중 일정한 조건을 충족하며 재취업할 경우, 재취업 수당을 수급할 수 있습니다. (레이와 8년 8월 1일부터 적용되는 기본 수당 일액의 상한액에 따름) | |
| 취업 수당 금액을 계산합니다. (2024년 8월 1일부터 2025년 3월 31일까지의 1일당 지급 상한액에 해당) | |
| 취업 촉진 정착 수당의 금액을 계산합니다. 재취업 후 임금이 이직 전 임금보다 낮은 경우에 지급되는 수당입니다. (레이와 7년 4월 1일부터 지급 잔여 일수의 20%에 해당, 레이와 8년 8월 1일부터 취업 촉진 수당의 상한액을 변경) | |
| 산재 휴업보상급여액을 계산합니다. | |
| 상병수당 지급액을 계산합니다. 피보험자가 질병이나 부상으로 인해 회사에 출근하지 못해 사업주로부터 충분한 보수를 받지 못하는 경우, 건강보험에서 지급됩니다. | |
| 출산 일시금·출산 수당·육아 휴직 급여의 예상 금액을 계산합니다. | |
| 아동수당 및 특례급여를 계산합니다. 2022년 10월부터 2024년 9월까지의 분과 2024년 10월분부터 지급되는 분을 지원합니다. | |
| 간병휴직 급여 금액을 계산합니다. (레이와 8년 8월 1일부터 적용되는 1일당 지급 한도액에 따름) | |
| 고액 의료비를 계산합니다. | |
| 고액 진료비를 계산합니다. (다회, 연간 상한액, 외래 특례, 최장 24개월분까지) | |
| 일급에서 시급을 계산합니다. | |
| 월급을 시급으로 환산합니다. | |
| 연봉을 기준으로 시급을 계산합니다. | |
| 시급을 바탕으로 월 근무 일수별 일급, 월급, 연봉을 계산합니다. |