社會保險（隨時修訂）

作者: sampomich執行次數: 15

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進行社會保險隨時調整相關的計算與判定。

將發生固定薪資變動的發放月份視為起算月（0月），涵蓋起算月至＋2月的3個月期間，
加上以起始月為基準的過去９個月（－９月～－１月），合計為１年的基礎日數，
輸入非固定工資、固定工資（僅限起始月至＋２月的３個月期間），
即可分別計算依據「本則」的３個月平均值及「例外」的１年平均值，判斷是否可進行隨時調整。
僅需輸入起算月及其後兩個月的資料，亦可進行一般隨時調整的判定。

　　　　基礎日數　　非固定薪資　　固定薪資

①總計	日圓②平均金額日圓
③總計	日圓
④總計	日圓⑤平均金額日圓
③＋④	日圓⑥平均金額日圓
以往	等級ａ一千日圓　　等級ｂ一千日圓
②＋⑤	日圓　　等級ｃ一千日圓　　等級ｄ一千日圓
②＋⑥	日圓　　等級ｅ一千日圓　　等級ｆ一千日圓
判定　a 對 c	c 對 e 　　a 與 e
	（每三個月隨時修訂）年平均）

此為配合填寫表單的結果顯示。
https://www.nenkin.go.jp/shinsei/kounen/tekiyo/hoshu/20180910.html

厚生年金保險費（勞工負擔）÷ 91.5 ＝標準報酬月額（千日圓）
總給付額＝固定薪資＋非固定薪資
健康保險的標準報酬月額雖與厚生年金相同，但若超過厚生年金的上限或低於其下限時，
將採用健康保險獨有的月額計算，請參閱健康保險的費率表。
「一年平均適用」有其限制。請向年金事務所或健康保險組合查詢。
未進行核對計算。對結果不作任何保證。

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